Diagnóstico Inicial
Análise do perfil do aluno, tempo disponível, histórico de estudos, edital-alvo e principais dificuldades.
Uma metodologia estratégica de mentoria para concursos públicos e carreiras estratégicas de alta concorrência.
O Método Golden foi desenvolvido para transformar estudo solto em preparação estratégica. A metodologia organiza o candidato por metas semanais, diagnóstico de desempenho, revisão inteligente, resolução de questões e acompanhamento constante até a prova.
O aluno recebe um caminho claro para estudar com disciplina, medir evolução e corrigir falhas antes do edital e durante o pós-edital.
Análise do perfil do aluno, tempo disponível, histórico de estudos, edital-alvo e principais dificuldades.
Organização semanal das disciplinas, revisões, questões e simulados conforme a prioridade da banca.
Direcionamento para tribunais, Ministério Público, Defensoria, Procuradorias e controle externo.
Preparação orientada para Polícia Civil, Federal, PRF, Militar, Penal e Guardas Municipais.
Acompanhamento de acertos, erros, evolução por disciplina, simulados e pontos críticos.
Estratégia de pós-edital com revisão intensiva, simulados, lei seca, questões e ajustes finais.
O aluno informa objetivo, rotina, disponibilidade e histórico. A mentoria define a rota inicial de preparação.
Cada semana possui metas claras de teoria, questões, revisão, lei seca e simulados conforme o concurso escolhido.
Com base nos resultados, a mentoria ajusta carga, prioridades, disciplinas fracas e estratégia de prova.
Na reta final, o aluno trabalha revisão, simulados, controle emocional, tempo de prova e assuntos mais cobrados.
• Aprovado e nomeado para Auditor de Controle Externo do TCM-PA
• Aprovado em Analista Judiciário do TRT
• Aprovado em Analista Judiciário do TJPA
• Especialista em preparação para concursos jurídicos e carreiras públicas
• Mentor de candidatos para concursos de alta concorrência